我过去一年或两个小时候一直参加游戏创作的聚会（game jam）作为一个程序员，我参与这样的事实在是非常棒的一个方式，但是也出了点问题。参加这些聚会时，我总是遇到了一个问题，那就是我无意之间成了团队负责人，并且我成了团队事务的主导者，尽管大家都知道这样不好。然而，很多人都不懂如何使用Git作为版本控制工具，而我也没看到任何人问及其他成员的进展。这种情况确实可能理解，因为我是和其他初级程序员一起工作的，他们并不具备这些技能。很明显，我只得接管这些需求。

问题是，我自己也不是特别擅长于这个领域。从前我患有注意缺陷多动症（ADHD-PI），我在不同领域有一些知识，这让我能够更好地理解其他成员的工作量。然而，我却对时间管理和组织能力存在一些问题。最终，我也仅仅比其他人更好些，并不足以抵消团队成员的问题。只是有一次，我在另一个团队中分担了更多的责任，在聚会期间它运行的更加顺利，尽管到了最后阶段我们有些紧迫。然而，这是唯一一次我们在聚会期间的最后一刻成功发布了一个可玩的游戏。

基于这样的原因，我想参加一些团队聚会，但是另一个成员负责团队管理，并且团队成员更加有经验。我当然绝不会让他人承担更多责任，而是希望通过这样去学习团队管理的技巧，而我也会更专注于编程，依赖更加有经验的成员去分担更多职责。这也有助于我以后在团队管理方面更加自信。

不过，在如何这么做这点上，我就有些混乱了。我想尝试联系正在参加聚会们的经验丰富程序员，告诉他们我想学习并接受分担更多责任和协调任务的挑战，而不是只是作为一名程序员。但是，我担心他们会看我不起，或是认为我是个懒散的人，或是有些其他负面评价。或许我的方法是错误的，这也是一种无礼的行为。

这个帖子有点混乱。